Norberg
Se alla

Arbetsmiljö

- hur blir Norbergs kommun en attraktiv arbetsgivare?

En god arbetsmiljö är en viktig faktor för att behålla kompetent personal. Liberalerna har sedan 2018 lyft flera frågor som rör kommunens roll som arbetsgivare för att göra så att fler vill jobba i Norbergs kommun.

Arbetsmiljö – hemtjänst

Hemtjänsten har under senare år förändrat sina scheman vid flera tillfällen. Ändringarna har bland annat syftat till att minska behovet av vikarier, öka andelen heltidsanställningar samt minska förekomsten av delade turer.

Liberalerna ser positivt på åtgärder som bidrar till ökad kontinuitet för brukare och bättre arbetsvillkor för personal, under förutsättning att förändringarna bygger på frivillighet. En minskning av antalet vikarier kan bidra till att brukare möter färre personer under en tvåveckorsperiod.

Under en längre tid har hemtjänsten haft vakanta rader i schemat. Liberalerna anser att budgetförutsättningarna behöver vara realistiska i förhållande till verksamhetens uppdrag. Som läget är nu så ökar behovet av hemtjänst. När det gäller delade turer förespråkar vi lösningar som i möjligaste mån bygger på individuella val. En del kanske får vardagen att gå ihop bättre med delad tur?

LSS

Inom LSS-verksamheten har användningen av vikarier varit omfattande. Kontinuitet är betydelsefullt för personer som omfattas av LSS, eftersom det skapar trygghet och förutsägbarhet.

Arbetet inom LSS ställer även krav på att personalen har god kännedom om individuella planer och behov. En hög andel vikarier kan göra detta mer utmanande. Därför vill vi att så många som möjligt i personalen har LSS-kompetens och att det finns en stabil bemanning som minskar behovet av vikarier.

Språket inom omsorgen

Språkkunskaper har stor betydelse inom omsorgen, eftersom tydlig kommunikation påverkar både kvalitet och arbetsmiljö. Liberalerna förespråkar språkkrav och ser positivt på att personal som behöver stärka sin svenska ges möjlighet till studier.

Kommunen arbetar med språkombud inom omsorgen. Liberalerna är öppna för modellen, under förutsättning att den inte leder till ökad arbetsbelastning. Det är dags för en utvärdering av insatsen.

Förskola

Arbetsmiljön inom kommunens förskolor har utvecklats positivt, men det har varit omfattande arbetsmiljöproblem på en förskola.  Arbetsmiljöarbetet pågår fortfarande och börjar nu ge resultat. Från politiskt håll följer vi upp detta.

Liberalerna betonar vikten av att förskollärare har tillräcklig tid för planering, eftersom planeringsförutsättningarna påverkar både kvaliteten i verksamheten och arbetsmiljön. Vi tycker att det är en arbetsmiljöfråga att värna husresurs eftersom det ger lugn och ro i arbetsgruppen – att man vet som kan gå in när det behövs i verksamheten. Vidare är det en trygghetsfråga för barnen.

Skola

Kommunens skolor har kommit olika långt i sitt arbetsmiljöarbete. Engelbrektsskolan F-3 (Källskolan) har infört ett årshjul för systematisk uppföljning. Liberalerna ser gärna att Engelbrektsskolan F-9 (Centralskolan) genomför ett liknande arbete för att säkerställa en regelbunden och strukturerad uppföljning.

I grundskolans senare år har bristande studiero identifierats som en utmaning av eleverna. Enligt elevernas upplevelser påverkar detta deras möjlighet att koncentrera sig och nå kunskapsmålen.

Trygghet är en central förutsättning för lärande. Därför är det viktigt att skolorna arbetar aktivt mot kränkningar och följer upp sina rutiner på området.

Skyddsombud och facklig samverkan

För oss liberaler är det en stor brist att det inte finns skyddsombud i kommunens alla verksamheter. Skyddsombud är en viktig del i arbetsmiljöarbetet. Vidare saknas fackliga ombud i vissa verksamheter, vilket inte heller är bra. Fler behöver våga bli förtroendevalda!

Politik och arbetsmiljöansvar

Det yttersta arbetsmiljöansvaret vilar på den politiska nivån. Under början av mandatperioden 2018 uppmärksammades behovet av att tydliggöra detta ansvar. Liberalerna föreslog därför att politiker skulle genomgå en utbildning om arbetsmiljöansvar.

Kommunfullmäktige beslutade att varje politiker själv ansvarar för att genomföra en digital utbildning inom området. Liberalerna är inte nöjda med detta förfaringssätt eftersom vi ser att politiken behöver förstå vilket ansvar vi faktiskt har.

Våra förslag om arbetsmiljö hittar du  här.

Leta under rubrik:
Arbetsmiljö
LSS-personal
Omsorg-personal
Skola-elever
Skola-personal

Ladda ner PDF